第146章 虚胖

  接下来就是正式会议。
  小事开大会,大事开小会,特别重要的事不开会。
  会议室的人多了起来。
  罗成茂推了推眼镜:“目前网站的流量正常,偶尔出现波动,都在可控范围之内。”
  “我建议,资金充足的情况下,可以购置一些服务器,光靠在电信租赁,协调起来不是那么方便。”
  罗成茂是搞技术的,也不管是不是煞风景。
  “我们确实需要有自己的服务器,来确保网站运行的稳定性和灵活性。稍后我会再注入一笔资金,尽快安排资金购置服务器。”
  服务器的价格相当高昂。
  由于决心要将重点放在优团的发展上,郭嘉逸表现得异常慷慨,完全没有了往日的小气模样。
  优团接受风险投资只是时间问题,郭嘉逸独自充当金主爸爸的日子已经所剩无几。
  他决定好好享受一下这段时光。
  “手机适配情况如何?”郭嘉逸询问道。
  罗成茂回答道:“移动端软件虽然可以适配主流机型,但其性能和网络状况实在糟糕,不得不在很多功能上做出删减。”
  “硬件方面的问题我们无法解决,能保证基本功能的正常使用就足够了。”
  对于手机性能的难题,即使是各路神通广大的大厂专家也束手无策。
  毕竟以郭嘉逸目前的财力,如果冒险涉足手机领域,恐怕连一点涟漪都掀不起来,只能寄希望于各大手机厂商加快步伐了。
  “推送算法呢?”郭嘉逸看向翟遥。
  翟遥苦笑道:“可供收集的样本太少,算法目前只能大致框定一个推送范围,还不够精准。”
  郭嘉逸点了点头,沉思片刻后说道:“这确实是个问题,不过我们也不能急于求成。毕竟,我们还在初创阶段,资源有限。但无论如何,我们都要保持对技术的持续投入,这是我们的核心竞争力。”
  接着,郭嘉逸看向翟遥:“翟遥,关于推送算法的问题,我知道这是一个复杂且需要时间的任务。但我希望我们能尽快找到突破口,提升算法的精准度。你可以尝试从用户行为、喜好等方面入手,收集更多的数据,优化算法。”
  翟遥有些无奈,但也只能点头答应:“我会尽力去做的。”
  郭嘉逸满意地点了点头,然后看向姚庆远:“优团上线后用户增加迅速,但我们都清楚,其中很大一部分流量是拾光引入的,或者说是看上了拾光的半价券。”
  “怎么能够把这一部分用户留下来,让优团成为他们生活当中不可缺少的一部分,就要看到底有多少商家能够进入平台。”
  拾光的优惠券固然非常吸引人,但也不能一直发放,那不就成为瑞幸第二了吗?
  优团不是拾光的配套,光靠拾光的引流并不能够让团购和外卖业务做起来。
  简单来说,就是优团需要供给侧改革,增加上线店铺的数量和种类。
  “还是以前强调的,围绕大学生吃喝玩乐的需求。”郭嘉逸顿了顿,“吃喝方面要做好外卖对接。”
  “玩乐方面,可以找大学生附近的网吧、电影院、ktv合作,他们让点利,我们补贴一点,把电影票的价格打下来。”
  现如今的大学生也没有什么好玩的,不外乎打游戏、看电影、唱ktv,基本涵盖了大部分学生的业余生活。
  同时,这也是竞争极强的领域。
  优团挑选哪一家,哪一家就能够在这个领域雄起。
  在流量为王的互联网世界里,烧钱补贴是短时间内提高流量的不二法门。
  拼夕夕为什么能够在狗东和桃宝两大高手打压下异军突起,一个重要的原因就是它把补贴的玩法运用到了极致。
  好在优团是先驱,暂时不需要和一大帮对手打补贴战争,那样的话把郭嘉逸卖了也打不起这种烧钱的战争。
  优团目前的补贴,还是为了能够打消一些店铺的后顾之忧,让消费者能够熟悉团购模式和外卖的生活方式。
  培育市场,也是一件足够烧钱的事情。
  姚庆远一脸严肃。
  他能够感受到郭嘉逸对他寄予厚望,同时亚历山大。
  “郭总,和我一块从点评出来的兄弟们干干地推还行,但是要说到管理和如何留下客户,我们这帮土包子确实是力有未逮。”姚庆远很直白。
  正是因为把优团视为自己的事业,姚庆远才会选择实话实说。而不是急于表现自己,大包大揽,要是耽误了公司战略,他是万死难辞呀。
  郭嘉逸的指尖敲击着桌面。
  确实是个问题。
  “这部分工作,我可以先配合姚总做起来。”朱昱霖主动道。
  她见郭嘉逸对地推和外卖部分如此看重,有心深入了解一下这一部分业务。
  总裁嘛,公司的方方面面都得熟悉,不能总是待在公司总部,也得去基层锻炼锻炼。
  “也行。”
  郭嘉逸想了想:“招聘不能停,趁着这段时间报刊媒体给优团带来的热度,也算是有些名气。”
  “用人百无禁忌,能够适应岗位就好。”
  民间确实有高手,没必要卡学历。
  郭嘉逸记得老家有一个读中专的女生,依靠自学高等数学,杀入阿里举办的全球数学竞赛12强,排在她前后的选手均来自北大、清华、麻省理工、剑桥等名校。
  17岁、中专在读、服装设计专业……这些关键词与她获得的成绩形成了巨大反差。
  女人也许会欺骗你,兄弟也许会背叛你,但数学不会——数学不会就是不会。
  更别说还有一位排名稍微靠后的散修,地大物博,人才不少。
  优团的人才起步高,看似人才济济,实则有些虚胖。
  或许是管理层经验缺乏,遇到事情容易慌乱。
  因为朱昱霖的学校背景,优团起初的技术班底都来自金大计算机系,后来有一些东南、南理等学校的在校学生、毕业生加入,走的都是精英化,这个样的人才结构让郭嘉逸有些担心。
  人都有私心,谁也不能够独立存在,这种情况下就容易抱团排外。
  提升姚庆远的地位,不只是为了重视地推、外卖业务。
  也是在优团内部打下一颗钉子,同时给草根留下一条上升路径。

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